近年来，公司坚持抓深化，不停步，采取多种教育实践形式，将国家电网公司核心价值观教育有机融入社会主义核心价值观体系建设中，全面实施企业文化落地工程、精品工程和评价工程，以企业文化建设助推精神文明创建工作向纵深发展。通过组织文艺轻骑兵演出团深入生产现场慰问演出，开展企业文化故事、案例、漫画征集活动，举办劳模先进事迹巡回报告会，开展经常性技术比武活动，不断提高职工的思想道德素养和业务技能水平，夯实了企业文化基石。在先进文化和高尚情操的引领下，公司员工大力弘扬“努力超越、追求业卓越”的企业精神，你追我赶，先后涌现出一批先进典型，43人获得省部级及以上劳动模范或技术能手称号，140名员工被聘为专家或专业带头人；18项科技成果获省部级以上奖励。

　　同时，公司结合创先争优活动，创新开展了‘走在前、作表率’创先争优党建主题实践活动，着力打造‘组织强、班子好、党员优’的党建工作品牌，大力开展社会责任教育和职业道德建设，激发干部职工爱岗敬业、奉献社会的热情，为企业持续、健康、快速发展提供了坚强的思想保证和精神动力，公司也连续3届荣获自治区“文明行业”称号。

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