【本网通讯员 杨彦春】记者从6月28日召开的宁夏回族自治区创先争优活动总结表彰大会上获悉，长庆油田采油三厂党委获得“全区创先争优先进基层党组织”荣誉称号。这一殊荣的获得彰显了该厂深入开展创先争优活动的突出成效。

 

 

宁夏回族自治区党委书记张毅出席表彰大会并讲话，自治区党委副书记、秘书长崔波主持会议。大会表彰了百个基层党组织、50名优秀党员、5个县（市、区）党委。采油三厂作为长庆油田银川片唯一获此殊荣单位参加表彰大会。

创先争优活动开展以来，采油三厂党委认真落实科学发展观，按照宁夏回族自治区和油田公司党委总体部署，结合自身特点，紧密围绕原油生产中心任务，突出发展中心、突出基层建设、突出和谐发展，激励全厂干部员工积极投身“西部大庆”建设，争分夺秒多拿油争做优秀共产党员，聚人心鼓士气创建先进基层党组织，促进了企业科学和谐发展。活动中，该厂党委以科学发展为标尺，确定了“稳产400万，挺进500万，支撑5000万”的活动主题，以“拿下419，我该怎么做”大讨论等一系列主题教育活动为助推器，全厂151个党支部个个争当“桥头堡”，凝聚员工队伍士气上给力，生产建设管理上助力；全厂2151名党员人人争做“顶梁柱”，聚是一团火，散是满天星，支撑起了稳产400万吨的天空。班子建设有导向，支部建设有标准，这是该厂深入开展创先争优活动的聚焦点。该厂党委坚持党管干部的原则和选贤任能的用人标准，在各级班子中推行公开、平等、竞争、择优的选用机制，实施“两问”（问题、问责）管理、一线工作法、跟班调研、上产帮扶等措施，“让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位”。坚持把工作业绩作为评价领导班子的标准，实施领导干部量化考核，强化业绩导向，有效激发了各级班子和党员干部的工作热情。坚持先进评选、职称评审、旅游疗养、干部聘用向一线倾斜的标准，在近三年评选的各类先进中，一线技术、管理和操作骨干占到了80%以上，在提聘的副科级管理人员中，一线技术和管理骨干占到了70%以上，实现了班子和党员干部素质的持续攀升。坚持把抓基层、打基础作为工作的重中之重，以“六个一”标准化党支部创建和“双工程”活动为载体，通过开展“走在前，做表率，争当上产先锋”、“夯实稳产根基、服务一线员工、齐心协力奔上产”、微型党课展示等系列活动，选树宣传各类先进典型，设立党员示范岗、责任区等措施，着力提高基层党组织的战斗力和执行力。

目前，全厂已有21个基层党支部被命名为长庆油田标准化党支部。涌现出了以全国劳动模范、全国三八红旗手——邢仙茹、中国石油榜样好干部、集团公司劳动模范——谢银伍、集团公司十大标杆集体——靖三联合站为代表的模范群体。成为采油三厂深入开展创先争优活动的最佳注脚，也为采油三厂“稳产400万，挺进500万，支撑5000万”注入了先进动力。